女员工向领导提出了辞职，说另一家公司给她开7000元工资，领导难以置信地问：“7000？那不就比咱们这儿只多1000吗？就为了1000你就要离开？”

女员工说了几句客套话，领导安抚女员工：“咱们以后做大做强，哪怕是5000，10000那都不是问题，你再好好想想吧！”

但女员工仍然坚持要辞职。

这是电视剧《二十不惑2》中的一段剧情，段家宝大学毕业没多久，就靠家里的支持，开了一家演艺经纪公司，名字叫“聚宝盆”。

段家宝家里很有钱，父亲段总是她的投资人，段总每个月按时给聚宝盆打款，段家宝不用为资金发愁。

段家宝手底下培养了几个艺人，但迟迟没有接到演出邀约。

段家宝到处找关系，想给自家艺人拿到角色，哪怕是小配角，她都尽力去为艺人争取，结果还是排不上号。

艺人拿不到角色，无法为公司创造价值，聚宝盆长期处于烧钱的阶段，段总也支撑不住了。

段家因为别的项目投资过大，资金周转不灵了，段家宝得知家里遇到了困难，不好意思再管父亲要钱，只得缩减了公司的开支。

段家宝听说青岛有个剧组开机了，她想过去争取角色，便让女助理订一张最便宜的到青岛的机票，然而助理却告诉她，公司账上没钱了，连最便宜的机票都买不起了。

随后女助理提出了要辞职，说新公司愿意给她开7000元工资，段家宝让她再坚持坚持，段家宝说不会拖欠工资。

但公司的情况是很明显的，员工陆续离职，艺人纷纷解约，段家宝思考了一天，最后决定关停聚宝盆。

段家宝从小衣食无忧，随便一个玩偶都上万块，家里给她在深圳买了房，她对金钱没有概念，开公司也一直在亏钱。

直到家里出现危机，聚宝盆没有新的资金注入，段家宝买不起一张机票，她才知道钱有多重要。

段家宝在外面走了一圈，看到有人为了几百块的薪水顶着烈日在发传单，看到路边摊的一根烤肠都要5块钱，段家宝终于理解了员工为1000块辞职的原因。

1000块对于她这个富家女来说不算什么，只是一点零花钱，可对于大部分工薪阶层来说，1000块可能是一个月的房租，伙食费，通勤费。

1000块钱，可能会决定一个员工的生活质量，更何况，女助理跳槽，不仅仅是因为新公司多1000块工资，更重要的是，聚宝盆没有资金，没有项目，破产已经是必然了。

开经纪公司是段家宝的梦想，她有房有车，不愁吃喝，就算破产也有后盾，而给她打工的人需要赚钱养家糊口。

段家宝理解了员工们的处境，解散了公司，把剩下的钱都给他们发了遣散费。

办公桌椅和宣传画册卖废品卖了253块钱，连一瓶威士忌的钱都不够，段家宝只能换成了二锅头。

段家宝其实对员工和艺人都很好，但他们还是接二连三离开，“背叛”了段家宝。

不是员工不讲义气，也不是他们不爱自己的公司，而是在现实面前，他们不能靠领导画的大饼过日子。

成长就是一个不断妥协的过程，不是每个人都能实现梦想，因为眼下的柴米油盐，都可能要耗光一个人的精力。

员工和领导的立场很难一致，每个人都有每个人的难处。能够互相理解和支持，只是最理想化的结果。

领导的梦想，不该由员工来买单，你怎么看段家宝解散公司这件事呢？

文/恋上糖果甜